
Subscribe
Don't miss the latest news and updates.
careers
Would you like to join our growing team?
careers@hub.com
careers
Would you like to join our growing team?
careers@hub.com
Don't miss the latest news and updates.
Would you like to join our growing team?
careers@hub.com
Would you like to join our growing team?
careers@hub.com
Type and hit enter
‘අනුපූරක විශ්රාම වැටුප්’ අයකර ගැනීමේ පියවර මගින් විශ්රාමික ශ්රේෂ්ඨාධිකරණ විනිසුරුවරයකුගේ මූලික අයිතිවාසිකම් උල්ලංඝනය වී ඇති බව ශ්රේෂ්ඨාධිකරණය (SC) තීරණය කර තිබේ.
ඒ අනුව, උසස් අධිකරණවල විශ්රාමික විනිසුරුවරුන්ගෙන් ‘අනුපූරක විශ්රාම වැටුප්’ අයකර ගැනීම සඳහා කැබිනට් තීරණ සහ පාර්ලිමේන්තු යෝජනා ඇතුළු සියලු පියවර, තීරණ අවලංගු බවත්, නීතියෙන් කිසිදු බලයක් හෝ ප්රයෝජනයක් නොමැති බවත් අධිකරණය තීන්දු කර ඇත.
විශ්රාමික ශ්රේෂ්ඨාධිකරණ විනිසුරු උපාලි අබේරත්න විසින් ගොනු කරන ලද මූලික අයිතිවාසිකම් පෙත්සමක් සළකා බැලීමෙන් පසු, ශ්රේෂ්ඨාධිකරණ විනිසුරුවරුන් තිදෙනෙකුගෙන් යුත් විනිසුරු මඩුල්ලක් 2:1ක් ලෙස බෙදුනු තීරණයකින් මෙම තීන්දුව ලබා දී තිබිණි.
විනිසුරු අබේරත්න විශ්රාම යෑමෙන් පසු ඔහුට ගෙවන ලද ‘අනුපූරක විශ්රාම වැටුප’ එකවර අයකර ගැනීම සඳහා යම් යම් ප්රතිශතයන් අඩු කිරීම අභියෝගයට ලක් කර ඇති අතර, එය ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාව සහ එහි දක්වා ඇති ඔහුගේ මූලික අයිතිවාසිකම් යන දෙකම අමු අමුවේ උල්ලංඝනය කරන බවට තර්ක කර ඇත.
අධිකරණයේ බහුතරයක් සඳහන් කර ඇත්තේ උසස් අධිකරණවල විනිසුරුවරුන්ගේ විශ්රාම වැටුප වසර 15කට ආසන්න කාලයක් අඩු කිරීමකින් තොරව ගෙවන ලද බවයි.
2015 දී කරන ලද විගණන විමසුමකින් සහ රාජ්ය පරිපාලන අමාත්යාංශයේ විගණන සහ කළමනාකරණ කමිටුවේ තීරණයකින් පසුව, උපරිමාධිකරණ විනිසුරුවරුන්ගේ මාසික විශ්රාම වැටුප්වලින් පරිවර්තිත විශ්රාම වැටුප් මුදල් අයකර ගැනීම දක්වා මෙය වෙනස් විය.
විනිසුරු එස්. තුරෙයිරාජා සහ ශිරාන් ගුණරත්න පෙත්සම්කරුට පක්ෂව තීන්දු ලියා ඇත.
ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ 108 (2) වගන්තිය මඟින් උපරිමාධිකරණ විනිසුරුවරුන්ගේ වැටුප් සහ විශ්රාම වැටුප් හිමිකම් ප්රකාශිත හෝ රහසිගත ක්රම මගින් අඩු කිරීම තහනම් කර ඇති බව විනිසුරු තුරෙයිරාජා සිය තීන්දුවේදී පෙන්වා දී ඇත.
එවැනි වැටුප් සහ විශ්රාම වැටුප් හිමිකම් සුදුසු විටෙක වැඩි කළ හැකි වුවද, අනාගතයේදී ප්රතිලාභ අවප්රමාණය වීමට හේතු විය හැකි එවැනි හිමිකම් සඳහා වන ඕනෑම අඩු කිරීමක් හෝ සංශෝධනයක් කළ හැක්කේ පාර්ලිමේන්තුවේ තුනෙන් දෙකක බහුතරයකින් මෙන්ම ජනමත විචාරණයකදී ජනතාව විසින් අනුමත කරන ලද නීතියෙන් පමණක් බව ඔහු අවධාරණය කර ඇත.
මේ අතර, පෙත්සම්කරුගෙන් පරිවර්තිත විශ්රාම වැටුප අයකර ගැනීම සඳහා භාවිත කරන ලද රාජ්ය පරිපාලන චක්රලේඛ, 108 (2) වගන්තිය මගින් ආරක්ෂා කර ඇති වැටුප් හෝ විශ්රාම වැටුප් හිමිකම අඩු කිරීමට හේතු වන කිසිදු ආකාරයකින් ශ්රේෂ්ඨාධිකරණයේ හෝ අභියාචනාධිකරණයේ විනිසුරුවරුන්ට එරෙහිව ක්රියාත්මක කළ නොහැකි බව විනිසුරු ගුණරත්න සඳහන් කර ඇත.
එවැනි චක්රලේඛ ක්රියාත්මක විය හැක්කේ, හොඳම අවස්ථාවේ දී, ව්යවස්ථාමය ආරක්ෂාව භුක්ති නොවිඳින පුද්ගලයන් සම්බන්ධයෙන් පමණක් වන අතර, ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ ප්රකාශිත හා පැහැදිලි විධිවිධානයකින් සහතික කර ඇති නිරපේක්ෂ අධිකරණ අයිතියක් පරාජය කිරීමට හෝ සීමා කිරීමට ඒවා භාවිත කළ නොහැකි බව ඔහු වැඩිදුරටත් පැවසීය.
කෙසේවෙතත්, මහින්ද සමයවර්ධන විනිසුරුවරයා, ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාව උල්ලංඝනය කිරීමක් සිදු වී නොමැති බවට තීන්දු කරමින්, විරුද්ධ මතධාරී තීන්දුවක් ලබා දී ඇත.
Adding {{itemName}} to cart
Added {{itemName}} to cart